Tee shirt Ali Bomayé !

Revêtez la force et la détermination d'une icône en portant fièrement notre tee-shirt « Ali Bomayé ! », célébration artistique du combat mythique qui a vu Muhammad Ali triompher du redoutable George Foreman à Kinshasa le 30 octobre 1974. Plus qu'un simple vêtement, ce tee-shirt est un symbole de résilience et d'histoire, un moyen de faire vivre l'héritage d'Ali sur soi. C'est un incontournable pour tous ceux qui cherchent à allier style, confort et conscience sociale. Commandez le maintenant et faites résonner le cri de victoire « Ali Bomayé ! à chaque fois que vous le porterez !

Caractéristiques du tee-shirt :

-Matériau : 100 % coton biologique filé à l'anneau, pour un confort et une durabilité exceptionnelles.
-Qualité : Poids du tissu de 180 g/m², garantissant une tenue parfaite et une longévité accrue.
-Design : Coupe moyenne et manches rentrées pour un style moderne et épuré.
-Finitions : Côte 1 × 1 au col et surpiqûre large à double aiguille pour une résistance optimale.
-Conçu par Stanley/Stella, ce tee-shirt est le fruit d'une mode éthique et responsable. Chaque pièce est produite dans le respect des travailleurs et de l'environnement, certifiée GOTS et membre de la Fair Wear Foundation.

Les tailles correspondant à une taille plus petite sur le marché américain, les clients américains doivent donc commander une taille au-dessus.

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Nos T-shirts et sweat-shirts sont tous réalisés par Stanley /Stella, une marque belge de vêtements qui propose des produits haut de gamme, modernes et durables. Elle utilise exclusivement du coton biologique certifié GOTS et des matériaux recyclés comme le polyester et le modal. Stanley /Stella est membre de la Fair Wear, une organisation qui travaille pour améliorer les conditions de travail dans l'industrie textile. Le label Fair Wear garantit que la marque respecte un code de pratiques sociales et professionnelles basé sur les normes internationales, comme le libre choix du lieu de travail, l'interdiction du travail des enfants, la liberté d'association et le droit de négociation collective, ou encore le paiement d'un salaire décent.